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找工作注意

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因身体问题不能上班。说了辞职不肯。我休假他这边同意。七月中旬因身体恢复好申请上班了老板拖了时间没发工资。我申请让发五月底几天工资压着六月几天工资总上班14天。正常他们十五号发工资。老板说再压我8月15后才肯发工资我这边不让我辞职。面试说三千块包全勤一起。后像跟他工资说给我打折不承认当初面试三千。以惠州最低1600底薪工资给我。培训过了七天工资不愿意一起给总上班14天只给发7天。还把店面搬走了?让我找不到人。最后还要我写辞职涵确认工资1615块只拿到431块。质询惠州仲裁他店搬走不知新店不好搞。最恶心打电话接了直接不说话。









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霍山黄师虎 : 08-04 21:02 威望 +1
12 : 08-03 11:58 威望 +1
suanchu9 : 08-02 12:45 威望 +1
忽近又远 : 08-02 12:32 威望 +1
怂怂姐 : 08-02 11:23 威望 +1
水晶魅魅 : 08-02 10:13 威望 +1
彭嫲蜜 : 08-02 09:28 威望 +1
名字随便吧 : 08-01 19:22 威望 +1
双子座的babyface : 08-01 18:04 威望 +1
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* 沙发 *   一个广东人 发表于 08-01 09:35
曝光这种渣渣
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有没有签劳动合同?没有的话全部工资算双倍!
计算基本工资天数就错了,以26天来算就违法了!标准计算时间是21.75天/月!
多学点劳动法知识,分分钟把这种无知老板吓尿~~
恋恋风尘L 发表于 08-01 09:51

没买社保可以一并举报  每次看到这次乱扣钱我都想笑  劳动局举报一个处理一个。

却笑 回复 恋恋风尘L 发表于 08-01 10:12

上班不到一个月时间哦

却笑 发表于 08-01 10:13

没有上班不到一个月时间哦。

恋恋风尘L 回复 却笑 发表于 08-01 16:23

工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

却笑 回复 恋恋风尘L 发表于 08-01 18:15

拖了快两个月

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有名字遇到人黑人没办法了
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大家帮忙转发起来  让找工作的朋友们注意
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* 6楼 *  小瓶子502 发表于 08-01 13:49
哎,太多这种店面实体不合法操作了~
却笑 发表于 08-01 14:15

太心机了,说我心机三千工资说1600工资

小瓶子502 回复 却笑 发表于 08-01 14:40

而且,减7天也是不合法的~,磨洋工是啥?

却笑 回复 小瓶子502 发表于 08-01 18:12

对  真的没有理由过了培训期为什么培训期那七天不算工资

完美式幸福 回复 却笑 发表于 08-02 17:31

请问你是第一天上班吗????所谓的三千都是杂七杂八加一起才是三千,基本工资就是1600

Estrella。 回复 完美式幸福 发表于 08-02 19:31

请问她一个文员,哪里来的杂七杂八可以加?

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直接劳动局,他的店都是有工商登记的
完美式幸福 发表于 08-02 17:29

没签合同踩你三个五

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入职一个月试用期内都必须要买社保,不买的话罚双倍。公积金的话应该也是强制性的,但是不知道为什么惠州这么多公司没买公积金,这也是一种福利
完美式幸福 发表于 08-02 17:27

我问你,换作你是老板你会这么积极吗???应该也不会吧???没有过一个月公司绝对不会给你买五险一金也不会签合同

完美式幸福 发表于 08-02 17:29

不是公司不买,而是大部分打工者不愿意买,甚至宁愿不要社保也要高工资,

工商财税商务 回复 完美式幸福 发表于 08-03 11:48

那就是傻,不可能

完美式幸福 回复 工商财税商务 发表于 08-03 11:49

确实有,而且还不是少数

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这种事情不一定好说!如果愿意较真,去劳动仲裁吧!
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* 10楼 *  曾经的唯一 发表于 08-01 16:36
上半个月班的好像 是没有全勤的哦,好多公司算工资的时候都是钻着劳动法的
却笑 发表于 08-01 18:14

对没一个月没全勤,但是过了培训7天工资不给就没理由了,要不全部不发

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没上满一个月的班怎么来的全勤奖
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最终解释权归公司
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* 13楼 *  金甲圣衣 发表于 08-01 17:33
我懂这个,说3000其实是说你一个月能拿到3000

但这3000其实就是基本工资+绩效+提成。你上了几天班自然就没有绩效和提成了。

以上就是这个套路。哈哈。
完美式幸福 发表于 08-02 17:26

难道不都是这样吗?????惠州的基本工资就是1550-1600然后杂七杂八加在一起才说有多少钱

金甲圣衣 回复 完美式幸福 发表于 08-03 10:23

对呀。差不多都是这样的。

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* 14楼 *  57184054 发表于 08-01 18:16
劳动仲裁吧。。。一告一个准。。
却笑 发表于 08-01 18:21

搬走了店面  不知道搬哪里去了问了仲裁不知道新位置比较麻烦仲裁

57184054 回复 却笑 发表于 08-01 21:24

垃圾店

完美式幸福 发表于 08-02 17:25

没签合同怎么一告一个准???你教教我???

寻爱猫的你 发表于 08-04 01:15

对,有打卡记录也可以

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好的
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工资现在多少一个月不在乎,培训期过了前面培训7天不发工资,发后7天工资什么道理明摆坑人说打折大家评评理,说我有心机,不是老板算计好所谓打折、店面搬走、没道理吗!
2020平凡的一年 发表于 08-01 22:03

是没做满一个月吗?还是刚刚去不到一个月?

却笑 回复 2020平凡的一年 发表于 08-01 22:30

没做满一个月,身体原因说明了然后还肯我休假但是工资拖着拉长时间不想早发

完美式幸福 回复 却笑 发表于 08-02 17:25

算你倒霉,没签合同

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名字随便吧 发表于 08-01 19:20

你也可以早点倒闭

91Nozomi 发表于 08-02 08:04

你快点倒闭把,要是7月还没让你倒闭,8月你肯定可以倒闭的。

花非花008 发表于 08-02 08:58

对的,你快点倒闭

Ly非我 发表于 08-02 12:17

剥削阶级者!

疯狂的梨子 发表于 08-02 12:52

你生意也不会好到哪里去

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遇见你这样的人,是这个老板倒了八辈子血霉了。
却笑 发表于 08-01 19:40

我站在老板立场老板难道站在我立场吗?我说了辞职不让身体原原本本交代清楚不让辞职才休假工资也没发拖着 无理由后把店搬走?一起把事情谈清楚都没吗?

原随云 回复 却笑 发表于 08-01 19:44

你进任何公司都一样的,包括国美、苏宁、阿里巴巴。

原随云 回复 却笑 发表于 08-01 19:51

你难道没听过格力董明珠让员工买格力手机吗?难道没听过苏宁易购让员工买电器拿?难道没听过别人老爸死了都不让回去?大型公司都是这样,更何况小公司呢,你白活了。

原随云 回复 却笑 发表于 08-01 19:52

能够给你一半工资,算是很仁慈了。这老板遇见你才八辈子倒霉

却笑 回复 原随云 发表于 08-01 20:05

你很好估计你员工遇到你这样老板倒八辈子霉只有想着自己立场老板不配开啦我该有我的付出时间拿回本份工资还拿不到该有工资你说老板对我仁慈  祝你..倒闭啦

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不合法,o培训照样算基本工资!
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不合理,有签合同?
却笑 发表于 08-01 22:10

没有的

完美式幸福 回复 却笑 发表于 08-02 17:22

没签合同你说破大天都没用,

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